GEPI, Groupe d’Evaluation et de Participation pour l’Inclusion

Le GEPI est un espace de participation des personnes concernées pour l’analyse des politiques publiques de solidarité et  la construction de recommandations et solutions. Sa création en 2019 par la Métropole de Lyon s’inscrivait dans une volonté plus large, affirmée dans le Plan Métropolitain pour l’Insertion et l’Emploi, de faire évoluer la gouvernance de l’insertion sur le territoire en favorisant l’implication citoyenne et en mettant à profit le savoir d’expérience. Depuis 2022, le champ d’action du GEPI a été élargi et la Métropole a souhaité le positionner en tant qu’espace de participation citoyenne autour de toutes les politiques sociales et d’inclusion de la collectivité.

Nous avons d’abord co-élaboré avec la Métropole la stratégie générale et l’organisation de la démarche : mobilisation, structuration des sessions, liens avec les actions en cours,  gouvernance du projet. Pour chaque session nous assurons la mobilisation des personnes concernées, la conception du déroulé des sessions, leur animation, les restitutions, l’analyse et la formulation de recommandations pour l’intégration des GEPI au sein des différentes instances de gouvernance des politiques de solidarité de la Métropole de Lyon.

Nous mettons également en œuvre les conditions (transparence et accessibilité de l’information, gestion du groupe, méthodes de travail adaptées, accompagnement du porte-parolat) qui permettent aux membres du GEPI de monter en compétence à partir de leur savoir d’expérience et dans une visée d’intérêt général.

A partir de 2022, nous avons mis en place des cycles de formation pour les membres du GEPI, pour le renforcement de leur capacité à agir dans les espaces de participation citoyenne, en partant de leurs attentes et besoins (prise de parole en public, animation de groupe, construction d’argumentaires, droits des usager.es des services publics, lutte contre les discriminations, aller vers, …).

Les points forts du projet :

• Un accompagnement sur la durée permettant une amélioration continue de la méthodologie d’accompagnement.
• Une approche itérative : analyse de l’expérience individuelle, synthèse critique collective, élaboration de propositions, identification de marges de manœuvre, suivi de chantiers expérimentaux.
• Un travail à deux niveaux : renforcer les capacités des personnes en insertion pour porter des sujets d’intérêts général, permettre une évolution des dispositifs et des environnements pour qu’ils soient plus inclusifs.